春节假期即将开始，可一些人仍要坚守工作岗位，如何计算加班费成了不少人关心的问题？昨日，记者采访省人社部门得知，今年春节长假共7天，其中正月初一至初三加班的职工，加班工资为“三倍”工资；其他4天加班的为“双倍”工资。按照太原市的最低工资标准计算，春节7天都不休息的话，劳动者将拿到最低千元的加班费。
记者在采访中了解到，春节7天假的加班费要区别对待：1月31日至2月2日（正月初一至正月初三）是法定节假日，应支付300%的加班工资。2月3日至2月6日（正月初四至正月初七）是调整后的休息日，若不能安排补休，应支付200%的加班工资。
那么，如果连续七天加班，一个人能拿到多少加班费？据了解，因每个人的收入情况不同，加班费的数额也就因人而异。以太原市六个城区的最低月工资标准1290元来算，前三天的日加班工资为1290÷21.75（月法定计薪天数）×300%=177.9元，后四天的日加班工资为1290÷21.75×200%=118.6元。如此看来，春节连加7天班，加班费应至少为177.9元/天×3天+118.6元/天×4天=1008元。
春节假期即将开始，可一些人仍要坚守工作岗位，如何计算加班费成了不少人关心的问题？昨日，记者采访省人社部门得知，今年春节长假共7天，其中正月初一至初三加班的职工，加班工资为“三倍”工资；其他4天加班的为“双倍”工资。按照太原市的最低工资标准计算，春节7天都不休息的话，劳动者将拿到最低千元的加班费。
记者在采访中了解到，春节7天假的加班费要区别对待：1月31日至2月2日（正月初一至正月初三）是法定节假日，应支付300%的加班工资。2月3日至2月6日（正月初四至正月初七）是调整后的休息日，若不能安排补休，应支付200%的加班工资。
那么，如果连续七天加班，一个人能拿到多少加班费？据了解，因每个人的收入情况不同，加班费的数额也就因人而异。以太原市六个城区的最低月工资标准1290元来算，前三天的日加班工资为1290÷21.75（月法定计薪天数）×300%=177.9元，后四天的日加班工资为1290÷21.75×200%=118.6元。如此看来，春节连加7天班，加班费应至少为177.9元/天×3天+118.6元/天×4天=1008元。